همکاری با انجمن روان‌شناسی صنعتی و سازمانی ایران

نوع مقاله : مقاله پژوهشی

نویسندگان

1 دانشجوی کارشناسی ارشد ارگونومی، دانشگاه علوم پزشکی شهید بهشتی،تهران، ایران

2 دانشیار گروه سلامت، ایمنی و محیط‌زیست، دانشگاه علوم پزشکی شهید بهشتی، تهران، ایران

چکیده

اختلالات اسکلتی- عضلانی در بروز نشانگان فرسودگی شغلی نقش اساسی دارد. در پژوهش حاضر به بررسی رابطه بین این دو متغیر در بیمارستان‌های دولتی و خصوصی شهر تهران پرداخته شد. از کل 136 بیمارستان، تعداد 25 بیمارستان (15 دولتی و 10 خصوصی) به‌طور تصادفی انتخاب شدند، سپس گروه نمونه شامل 234 نفر از کارکنان اتاق‌های عمل عمومی ‌از هر دو نوع بیمارستان به شیوه در دسترس در مطالعه شرکت کردند و به پرسشنامه‌های نوردیک و مسلچ پاسخ دادند. برای تحلیل داده‌ها از ضریب همبستگی پیرسون و تحلیل رگرسیون استفاده شد. نتایج نشان دادند که بین اختلالات اسکلتی- عضلانی با خستگی عاطفی، مسخ شخصیت و عدم کفایت فردی رابطه مثبت معنی‌دار وجود دارد. بر این اساس سیستم‌های بهداشتی و درمانی با اتخاذ رویکردهای ارگونومیک ‌و روان‌شناختی می‌توانند در کاهش تأثیرات منفی اختلالات اسکلتی- عضلانی و افزایش سلامت جسمانی و روانی کارکنان و به تبع آن کل جامعه نقش مهمی داشته باشند.

کلیدواژه‌ها

عنوان مقاله [English]

Musculoskeletal Disorders and Job Burnout Syndromes in Employees of General Operating Rooms in State-Owned and Private Hospitals in Tehran

نویسندگان [English]

  • Noel Sarkissian 1
  • SHahnaz Tabatabai 2
  • Aamir Kavousi 2

1 M.A.Student of Ergonomics, Shahid Beheshti University of Medical Sciences, Tehran, Iran

2 Associate Professor, Department of Health, Safety and Environment, Shahid Beheshti University of Medical Sciences, Tehran, Iran

چکیده [English]

Musculoskeletal disorders can be considered as an important factor in relation to job burnout syndromes. This study was conducted to investigate the relationship between musculoskeletal disorders and job burnout syndromes in state-owned and private hospitals in Tehran. Out of 136 hospitals, 25 hospitals (15 state-owened and 10 private) were selected by random sampling method. Participants were 234 employees (selected by convenience sampling method) of general operating rooms in state-owned and private hospitals who completed Nordic and Maslach Job Burnout Questionnaires. Pearson correlation coefficient and regression analysis were used for data analysis. Results showed that musculoskeletal disorders have significant positive relationships with emotional exhaustion, depersonalization and inefficacy. Accordingly health care systems can reduce the negative effects of musculoskeletal disorders by using ergonomics and psychological approaches and also enhance the physical and mental health of employees and society as a whole.

کلیدواژه‌ها [English]

  • musculoskeletal disorders
  • job burnout
فارسی
اکبری، رامین؛ غفارثمر، رضا؛ کیانی، غلامرضا؛ و اقتصادی، احمدرضا (1390). اعتبار عاملی و ویژگی‌های روان‌سنجی پرسشنامه فرسودگی شغلی ماسلاچ (نسخه فارسی). فصلنامه دانش و تندرستی، 6 (3)، 1-8.
رئیسی، سعید؛ حسینی، مصطفی؛ عطارچی، میرسعید؛ گل‌آبادی، مجید؛ رضایی، مهدیه‌سادات؛ و نامور، محمد (1392). ارتباط نوع شغل و بخش محل خدمت پرسنل پرستاری با فراوانی اختلالات اسکلتی- عضلانی. مجله علوم پزشکی رازی، 20 (108)، 1-10.
عابدینی، رقیه؛ چوبینه، علیرضا؛ و حسن‌زاده، جعفر (1391). اختلالات اسکلتی- عضلانی در پرسنل پرستاری دارای وظیفه جابجایی بیمار. مجله تحقیقات نظام سلامت، 8 (3)، 385-396.
 
لاتین
Briggs, A. M., Cross Marita, J., Hoy Damian, G., Sanchez-Riera, L., Blyth, F. M., Woolf, A. D, & March, L. (2016). Musculoskeletal health conditions represent a global threat to healthy aging: A report for the 2015 world health organization world report on ageing and health. The Gerontologist, 56, S243-255.
Carayon, P. (2011). Handbook of human factors and ergonomics in health care and patient safety. CRC Press.
Chen, H., Wu, P., & Wei, W. (2012). New perspective on job burnout: exploring the root cause beyond general antecedents analysis. Psychological Reports, 110 (3), 801-819.
Choobineh, A. R., Movahed, M., Tabatabaie, S. H. R, & Kumashiro, M. (2010). Perceived demands and musculoskeletal disorders in operating room nurses of Shiraz city hospitals. Industrial Health, 48 (1), 74-84.
Firth, H. & Britton, P. (1989). Burnout, absence and turnover amongst British nursing staff. Journal of Occupational Psychology, 62 (1), 55-59.
Galletta, M., Portoghese, I., D’Aloja, E., Mereu, A., Contu, P., Coppola, R. C., & Campagna, M. (2016). Relationship between job burnout, psychosocial factors and health care-associated infections in critical care units. Intensive and Critical Care Nursing, 34, 51-58.
Gholami, T. & Heidari Pahlavian, A. (2016). Effects of nursing burnout syndrome on musculoskeletal disorders. International Journal of Musculoskeletal Pain Prevention, 1 (1), 32-36.
Grossi, G. (1999). Psychosocial correlates of long-term sick-leave among patients with musculoskeletal pain. Pain, 80 (3), 607-620.
Honkonen, T., Ahola, K., Pertovaara, M., Isometsa, E., Kalimo, R., Nykyri, E., & Lonnqvist, J. (2006). The association between burnout and physical illness in the general population-results from the Finnish Health 2000 Study. Journal of Psychosomatic Research, 61 (1), 59-66.
Karwowski, W. (2005). Ergonomics and human factors: The paradigms for science, engineering, design, technology and management of human-compatible systems. Ergonomics, 48 (5), 436-463.
Kawada, T. (2016). Assessment of job burnout by standard questionnaire survey for Chinese correctional officers. Public Health, 133, 8-127.
Kumar, S. (1999). Selected theories of musculoskeletal injury causation. Biomechanics in Ergonomics. London: Taylor & Francis.
Kuorinka, I., Jonsson, B., Kilbom, A., Vinterberg, H., Biering-Sorensen, F., Andersson, G., & Jorgensen, K. (1987). Standardised Nordic questionnaires for the analysis of musculoskeletal symptoms. Applied Ergonomics, 18 (3), 233-237.
Maslach, C. & Jackson, S. E. (1981). The measurement of experienced burnout. Journal of Organizational Behavior, 2 (2), 99-113.
Maslach, C. & Leiter, M. P. (2008). Early predictors of job burnout and engagement. Journal of Applied Psychology, 93 (3), 498.
Maslach, C., Jackson, Susan, E., & Leiter, M. P. (1996). Maslach burnout inventory manual: Consulting Psychologists Press.
Mayer, J. M. & Jahnke, S. A. (2016). Injury, musculoskeletal disorders, and ergonomics. In Health Risks and Fair Compensation in the Fire Service, 209-225.
Munabi, I. G., Buwembo, W., Kitara, D. L, Ochieng, J., & Mwaka, E. S. (2014). Musculoskeletal disorder risk factors among nursing professionals in low resource settings: a cross-sectional study in Uganda. BMC Nursing, 13 (1), 7-13.
Owens, B. D. & Cameron, K. L. (2016). The burden of musculoskeletal injuries in the military. In Musculoskeletal Injuries in the Military, 3-10.
Rushton, C. H., Batcheller, J., Schroeder, K., & Donohue, P. (2015). Burnout and resilience among nurses practicing in high-intensity settings. American Journal of Critical Care, 24 (5), 412-420.
Salvendy, G. (2012). Handbook of Human Factors and Ergonomics: John Wiley & Sons. 1752 P.
Sargent, P., Millegan, J., Delaney, E., Roesch, S., Sanders, M., Mak, H., & Webb-Murphy, J. (2016). Health care provider burnout in a united states military medical center during a period of war. Military Medicine, 181 (2), 136-142.
Wang, P., Wagner, T. A., Boyar, S. L., Corman, S. A., & McKinley, R. B. (2016). The relationship between organizational family support and burnout among women in the healthcare industry: Core self-evaluation as moderator. In Handbook on Well-being of Working Women, pp: 283-296.
Woodhead, E. L., Northrop, L., & Edelstein, B. (2016). Stress, social support, and burnout among long-term care nursing staff. Journal of Applied Gerontology, 35 (1), 84-105.
Woolf, A. D. & Pfleger, B. (2003). Burden of major musculoskeletal conditions. Bulletin of the World Health Organization, 81 (9), 646-656.
Woolf, A. D., Zeidler, H., Haglund, U., Carr, A. J., Chaussade, S., Cucinotta, D., & Martin-Mola, E. (2004). Musculoskeletal pain in Europe: Its impact and a comparison of population and medical perceptions of treatment in eight European countries. Annals of the Rheumatic Diseases, 63 (4), 342-347.
Zou, G., Shen, X., Tian, X., Liu, C., Li, G., Kong, L., & Li, P. (2016). Correlates of psychological distress, burnout, and resilience among chinese female nurses. Industrial Health, 54 (5), 389-395.